如何加强离退休干部党组织建设

农垦北安管理局二龙山农场老干部科  李淑霞

加强离退休干部党支部建设，是全面贯彻“三个代表”重要思想，保持离退休干部党员队伍先进性的需要。离退休干部党员长期接受党的培养教育，忠诚党的事业，在社会主义现代化建设和党的建设中发挥着重要的作用，是党的宝贵财富。在新的历史条件下，如何按照“三个代表”重要思想要求，继承、发扬党的优良传统和作风，确保“政治坚定、思想常新、理想永存”，这是对每个离退休干部党员新的考验。离退休干部党支部是联系党和老干部的桥梁和纽带，进一步加强离退休干部党支部建设，对于加强和改进新形势下离退休干部党员的教育管理，巩固党的执政基础，更好地发挥离退休干部党员在全面建设小康社会中的积极作用，保证党的各项任务的完成，有着十分重要的意义。

一、离退休干部党组织建设存在问题

（一）思想认识不到位。老干部工作者对老干部党组织建设不够重视、关心不够。一是认为老干部既无行政约束力，又无利益驱动力，开会都要凭老干部的自觉性；二是认为老干部有组织纪律和思想觉悟，不开展党组织工作不会影响稳定大局。

（二）方式方法不多。离退休干部党组织建设工作没有围绕老有所学、老有所教、老有所乐、老有所为的目标展开工作。加之离退休党员年龄偏高，身体状况较差，行动不便且居住分散，组织老干部开展工作用时多、风险大、意义小，导致开展工作办法不多，满足现状，不敢创新，缺乏适应新形势要求的新方法和新手段。特别是对异地安置流动性大的老干部，对他们的思想、现实表现、健康状况，使得与他们的信息交流和对他们的管理服务无法做到及时有效。

（三）自我要求不严。部分离退休党员离退休后，有了“船到码头人到岸”和“离退休万事休”的思想，忽视政治理论学习、党性修养和思想改造，看待问题和处理问题只从个人利益出发，不能大局出发对待个人得失。少数老干部党员不愿意参加党支部组织的集体活动，组织纪律性不强，不能正确理解分享改革与经济发展的成果的理解，存在片面性，不能从单位实际出发，有一些过高的要求和偏激的想法。 

（四）社区服务功能薄弱。党员参加社区党组织活动，因离退休干部党员年龄偏大偏高，加之服务管理老干部的能力，服务水平和质量还远远不能满足离退休干部的需要。同时，部分老干部党员觉得社区党组织建设薄弱，不愿意参加社区党组织开展的各项活动。 

二、加强离退休干部党组织建设的对策 

（一）提高认识，强化组织领导。一是成立党建工作领导小组，制定党建工作计划，并与老干部支部签订党建目标责任书，做到年初有计划，年终有总结，切实把责任量化到人，有利保障各支部各项工作正常有效的开展；二是配备强有力党支部班子。推选党性强，有一定组织工作能力，有较好群众基础，热心为老同志服务，身体健康，有开拓精神的老干部担任离退休干部党支部委员，高度重视离退休干部党支部书记的选配和培训工作，既可增强活力，又可提高战斗力；三是对党员进行合理的管理。根据离退休干部党员居住、原单位性质等情况，本着有利于教育管理、有利于参加组织活动和发挥作用的原则，合理的对党员进行调整，以实现老干部自我教育、自我管理、自我服务为目的。为一些党员人数少或居住比较分散，以及年龄高、体弱多病的离退休干部党支部，我们将其新退休的党员补充进去，既增加了新鲜血液也确保每一位离退休干部党员都能参加组织生活。

（二）结合实际，丰富学习内容。针对老同志的特点，积极寻求与经济工作的结合点、联系点和切入点，根据老干部党员的特点和需求，抓好老干部政治待遇八项制度的落实，突出人文关怀，多形式、多角度地加强政策宣传，做好正面引导工作，使老同志的思想脉搏与时代同步，个人要求与愿望一致。坚持定期组织老干部党员学习制度，组织举办各种形式的老干部理论培训班、学习班、知识讲座，为老干部和其他老年人提供健身服务。除抓好老干部理论学习，要经常走访慰问，主动与老同志谈心交心，并适当增加人文和心理学方面的教育内容，逐步调整他们的心理状态，理顺思想情绪。要畅通信访渠道，通过变上访为下访、变来访为走访，与他们进行面对面的情感沟通。注重老同志发挥他们的政治优势、经验优势、威望优势，引导他们宣传党的路线方针政策，宣讲党的历史、革命和建设的历史、党的优良传统和作风；聘请他们参与政策咨询、技术服务、专业指导；发挥他们在增进民族团结、维护边疆稳定、促进社会和谐、关心下一代、抗灾救灾和新农场建设等方面的重要作用。

（三）创造条件，加强阵地建设。紧紧围绕老干部最关心、最迫切、最需要解决的各种问题，实实在在地为老同志排忧解难，思想政治建设工作才能更有针对性，才能见到实效。离退休干部逐步进入“双高期”，一些老党员因身体原因而不能过多活动，已经不能很好的坚持“三会一课”制度、民主生活制度、组织生活制度等制度，应在坚持以上制度的基础上，注意三个结合，即组织集中学习与个别沟通相结合，集中活动与个别走访相结合，联系制度与组织关心相结合，以多种形式与党员保持联系，力求做到日常服务到位、重点服务到家、特殊服务到人；坚持定期组织健康体检、健康休养，并对老干部活动中心、老年大学、老干部党校资源进行整合，有计划地举办老年保健知识讲座。对有特殊困难的老同志，要特别予以关心，建立健全特殊困难帮扶机制，使广大离退休干部安享晚年。 

（四） 树好典型，加强宣传。认真开展离退休干部党组织创先争优活动，进一步鼓励和支持离退休干部在“四个创先争优”方面发挥作用。二龙山农场老干部党总支在每年“七一”表彰“离退休干部党支部”和“离退休党员”，广泛宣传离退休干部党组织建设中的先进典型和经验，在全社会进一步营造尊重、关心、照顾离退休干部，重视、支持、促进离退休干部党组织建设的良好氛围。

（五）创新机制，增强工作保障。机制创新是离退休干部党组织建设和思想政治建设创新的关键。要通过多种渠道，掌握老干部的所思、所盼、所求，探索建立科学、规范的机制，使老干部思想政治建设长效化、制度化、规范化。要逐步建立健全信息畅通、诉求联系、关心服务三个工作机制，摸清退休干部党员存在的思想问题和实际困难，及时解决老干部思想情绪和心理健康方面的问题，为老干部提供亲情化、人性化、个性化的服务。